Unser Blog

Der Vorstand freut sich, die bestehenden Projekte und neue Veranstaltungsformate in neuer Zusammensetzung zukünftig voranzutreiben zu können.

Eine agile Organisation ist eine Organisation, die die Fähigkeit besitzt, schnell auf Veränderungen in ihrem internen und externen Umfeld zu reagieren und sich dementsprechend anzupassen. Zweifellos ist auch der Pflegebereich von einem…

Was passiert, wenn wir uns bei Projekten oder Vorhaben in einer Zone des Nichtwissens befinden? Wenn wir keine klaren Anhaltspunkte für unser Denken und Handeln finden? Für den einen mag diese Situation dazu führen, dass man abwartet, andere…

Agilität ist inzwischen auch in der Sozialwirtschaft zum Modebegriff geworden. Die Verwendung ist inflationär und Führungskräfte und Mitarbeiter in jeder Branche wagen holzschnittartige Selbsteinschätzungen. So ist zu hören, dass man ja bereits…

Mit dem Begriff der VUKA-Welt wird zusammenfassend beschrieben, dass die Rahmenbedingungen für soziale Unternehmen durch Volatilität, Unsicherheit, Komplexität und Ambiguität (Mehrdeutigkeit) geprägt sind. Das ist zwar ein neuer Begriff, aber von…

Seit Jahren steigt sowohl die Zahl der Arbeitsunfähigkeitsmeldungen aufgrund psychischer Erkrankungen als auch die Dauer der Krankschreibungen. Ein psychisch kranker Arbeitnehmer fehlte in 2017 rund 44 Tage pro Krankschreibungsfall. Nur Muskel-…

Als Begründung für den Investitionsbedarf herangezogen werden nicht selten die Vergleichswerte der Sozialbranche, wie sie im IT-Report Sozialwirtschaft der Katholischen Universität Eichstätt-Ingolstadt jährlich veröffentlicht werden. Doch auch…